为进一步提升城市管理综合能力,市综合执法局不断发挥党建引领作用,着力铸堡垒、解难题、强管理,引导全体党员干部在城市管理中破“题”开路,切实为什邡市高质量发展汇聚力量。
筑堡垒,齐心协力抓“党建”备“底气”
坚持部门“多线合一”的党建思路,围绕党员引领、为民服务、业务精细健全党建工作体系,打造“一月一课一实践”活动,以“先锋河长”“执法为民”等志愿服务品牌助力日常管护工作。机关党委织牢派单管理制度,将任务派单与业务需求相结合,把先锋带头、业务培育与党员实践活动相结合。实施“强转树”专项行动推动队伍建设,建立“学、讲、测、评”工作机制,大力推行“支部合作、部门联动”的实践运用,60余名机关党员扎根一线,解决占道经营、乱停乱放等问题80余件,备足城市管理工作“底气”。
践于行,步履不停奔“一线”解“难题”
在察实情、出实招、求实效上下功夫,加强周边县市区交流学习,从综合执法、城市管护和人才培育方面探索发展“密码”。强化一线调研切准城市管理“症结”,领导干部牵头分管领域问题排查,不断捕捉城市管理“微风向”,采取“日常巡查+受理投诉+现场纠正+集中整治”的方式化解常态矛盾。持续开展“我为群众办实事”实践活动,以支部为单位带动全局干部职工深入研判突出矛盾点,定期召开联动会,积极主动化解问题18个,形成基层党组织“抱团作战”的新局面,有效破解城市管理“顽疾”。
强管理,刨根问底寻“良策”提“质效”
梳理形成服务清单,采取“接诉即办”原则对件销号,“反复打磨”找准问题根源,以“八问找差距、奔三建新功”为主题寻计问策,从群策群力中找准“善治之策”,不断提高履职尽责能力。实行重点工作“挂图作战”,建立“绿黄黑”督办机制,每季度采取座谈交流、现场查验等方式对重点项目推进情况进行公示,对标群众满意写实问题“清零见底”工作心得。紧扣“执法为民”工作定位,形成季节性特色便民摊位,解决“飞线”乱搭、安全隐患等集中难题,以可观可感的变化打造城市管理服务型单位。
为进一步提升城市管理综合能力,市综合执法局不断发挥党建引领作用,着力铸堡垒、解难题、强管理,引导全体党员干部在城市管理中破“题”开路,切实为什邡市高质量发展汇聚力量。
筑堡垒,齐心协力抓“党建”备“底气”
坚持部门“多线合一”的党建思路,围绕党员引领、为民服务、业务精细健全党建工作体系,打造“一月一课一实践”活动,以“先锋河长”“执法为民”等志愿服务品牌助力日常管护工作。机关党委织牢派单管理制度,将任务派单与业务需求相结合,把先锋带头、业务培育与党员实践活动相结合。实施“强转树”专项行动推动队伍建设,建立“学、讲、测、评”工作机制,大力推行“支部合作、部门联动”的实践运用,60余名机关党员扎根一线,解决占道经营、乱停乱放等问题80余件,备足城市管理工作“底气”。
践于行,步履不停奔“一线”解“难题”
在察实情、出实招、求实效上下功夫,加强周边县市区交流学习,从综合执法、城市管护和人才培育方面探索发展“密码”。强化一线调研切准城市管理“症结”,领导干部牵头分管领域问题排查,不断捕捉城市管理“微风向”,采取“日常巡查+受理投诉+现场纠正+集中整治”的方式化解常态矛盾。持续开展“我为群众办实事”实践活动,以支部为单位带动全局干部职工深入研判突出矛盾点,定期召开联动会,积极主动化解问题18个,形成基层党组织“抱团作战”的新局面,有效破解城市管理“顽疾”。
强管理,刨根问底寻“良策”提“质效”
梳理形成服务清单,采取“接诉即办”原则对件销号,“反复打磨”找准问题根源,以“八问找差距、奔三建新功”为主题寻计问策,从群策群力中找准“善治之策”,不断提高履职尽责能力。实行重点工作“挂图作战”,建立“绿黄黑”督办机制,每季度采取座谈交流、现场查验等方式对重点项目推进情况进行公示,对标群众满意写实问题“清零见底”工作心得。紧扣“执法为民”工作定位,形成季节性特色便民摊位,解决“飞线”乱搭、安全隐患等集中难题,以可观可感的变化打造城市管理服务型单位。